SolutionsPar secteur

L’infrastructure de recrutement des équipes qui font avancer les opérations.

Recrutez en continu, sur plusieurs postes, sites et langues, avec un système connecté.

01 · Transport routier

Transport routier

Créez et pilotez un pipeline continu de chauffeurs sur plusieurs sites, marchés et langues.

  • Chauffeurs
  • Exploitants transport
  • Personnel de flotte
Chauffeur poids lourd dans un centre logistique moderne
Conçu pour le recrutement frontlineLe recrutement de chauffeurs, connecté de bout en bout.
ChauffeursExploitants transportPersonnel de flotte
02 · Logistique, livraison & entreposage

Logistique, livraison & entreposage

Créez un flux continu de candidats pour les entrepôts, les réseaux de livraison et une demande en constante évolution.

  • Préparateurs
  • Livreurs
  • Personnel d’entrepôt
Professionnelle de la logistique dans un centre de distribution
Conçu pour le recrutement frontlineDes effectifs qui s’adaptent à la demande.
PréparateursLivreursPersonnel d’entrepôt
03 · Commerce de détail

Commerce de détail

Recrutez régulièrement dans les magasins, régions et pics saisonniers.

  • Conseillers de vente
  • Personnel magasin
  • Employés de rayon
Employée dans un magasin moderne
Conçu pour le recrutement frontlineChaque magasin. Chaque pic. Des équipes au complet.
Conseillers de ventePersonnel magasinEmployés de rayon
04 · Restauration rapide & services alimentaires

Restauration rapide & services alimentaires

Pourvoyez rapidement les postes frontline avec une présélection cohérente.

  • Équipiers
  • Cuisiniers
  • Chefs d’équipe
Responsable d’équipe dans un restaurant moderne
Conçu pour le recrutement frontlineDe la candidature à la prise de poste, plus vite.
ÉquipiersCuisiniersChefs d’équipe
Un workflow connecté

De l’acquisition à un pipeline prêt pour les recruteurs.

Trona relie acquisition, communication, qualification et workflows ATS dans un système unique, sans transfert manuel entre outils.

01Acquisition de candidats

Acquérir des candidats

Lancez des campagnes localisées, connectez chaque source et réactivez les candidats de votre base.

02Automatisation par l’IA

Automatiser l’engagement et la qualification

Contactez immédiatement les candidats, relancez-les et qualifiez chaque conversation 24 h/24.

03Trona ATS

Piloter le recrutement

Faites avancer les profils prêts à être vérifiés dans les postes et workflows avec chaque échange et document.

Questions fréquentes

Les questions concrètes, avec des réponses claires.

Tout ce qu’il faut savoir pour situer Trona dans vos opérations de recrutement frontline.

Qu’est-ce que Trona ?

Trona est un système de recrutement alimenté par l’IA pour les équipes opérationnelles. Il réunit l’acquisition de candidats, l’engagement et la qualification automatisés ainsi qu’un ATS dans un même workflow.

Trona remplace-t-il les recruteurs ?

Non. Trona automatise les tâches répétitives de sourcing, communication, relance et présélection. Les recruteurs contrôlent les critères, vérifient les informations et prennent les décisions d’embauche.

Comment fonctionne la présélection des candidats ?

Les équipes définissent les exigences du poste et les étapes du workflow. Trona collecte les réponses, les évalue selon ces exigences et garde toutes les informations visibles pour les recruteurs.

Quels canaux de communication sont pris en charge ?

Trona automatise la communication candidat via WhatsApp et la téléphonie, notamment les relances et les conversations multilingues.

Trona gère-t-il plusieurs sites et plusieurs langues ?

Oui. Trona est conçu pour le recrutement multisite et multilingue, avec des campagnes localisées et des conversations candidat adaptées aux différents marchés.

Construisez votre moteur de recrutement opérationnel

Découvrez Trona dans vos opérations de recrutement.

Parcourez le parcours candidat complet et voyez comment Trona s’adapte à vos postes, sites et volumes de recrutement.