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Kandidatengewinnung
Bauen Sie einen kontinuierlichen Kandidatenstrom auf.
Verbinden Sie Kampagnen, bestehende Quellen und Ihre Kandidatendatenbank mit jeder aktiven Stelle.
KandidatengewinnungLkw-Fahrer · Hamburg
Kandidatenstrom aktivBauen Sie einen kontinuierlichen Kandidatenfluss auf, bevor das erste Gespräch beginnt.
Sehen Sie, wie Kampagnen, Märkte und bestehende Quellen mit denselben Stellen und Kandidatenprofilen verbunden werden.
01 · Candidate Sourcing
Kandidatenfluss aus jeder relevanten Quelle.
Führen Sie bezahlte Kampagnen, verbundene Kanäle und bestehende Datenbankprofile in einem Workflow zusammen.
- ✓Mehrere Kandidatenquellen
- ✓Datenbank-Reaktivierung
- ✓Ein Flow pro Stelle
KandidatenflussKandidatenfluss
AktivHamburg, Deutschland · Kontinuierlich
Bereit zur Ansprache02 · Meta Recruiting Ads
Planen Sie den Kandidatenfluss mit Meta Recruiting Ads.
Legen Sie ein monatliches Recruiting-Budget fest, planen Sie mit einer geschätzten Kandidatenspanne und passen Sie lokalisierte Kampagnen an den Stellenbedarf an.
- ✓Budgetbasierte Kandidatenplanung
- ✓Transparenz pro Kampagne
- ✓Marktspezifische Ansprache
- ✓Direkte Übergabe an Trona
Meta Recruiting AdsKandidatenfluss
Aktiv€0€4,000
03 · Verbundene Quellen
Führen Sie jede Kandidatenquelle in einem KI-gestützten Flow zusammen.
Kandidaten aus Kampagnen, verbundenen Kanälen und Ihrer Datenbank gelangen in ein System, durchlaufen die KI-Verarbeitung und kommen mit ihrem Quellenkontext im Trona ATS an.
- ✓Ein Eingang für alle Quellen
- ✓KI-gestützte Ansprache und Qualifizierung
- ✓Recruiter-fertige Profile im Trona ATS
Verbundene QuellenKandidatenfluss
AktivKandidatenfluss
AnsprechenNachfassenPrüfen
Jede Einstellung steuern
VerbundenJede Quelle wird Teil desselben Recruiting-Workflows.
Kampagnen, lokale Varianten, verbundene Kanäle und Datenbankprofile behalten ihren Quellenkontext.
KI, die innerhalb Ihrer Recruiting-Regeln arbeitet.
Automatisieren Sie schnell, ohne Recruiting zur Blackbox zu machen. Trona hält Screening-Logik, Kandidatenantworten und Übergaben für Ihr Team sichtbar.
Die KI bereitet qualifizierte Kandidaten vor; Ihr Team trifft die Einstellungsentscheidung.
Prüfen Sie Anforderungen, Antworten und Signale hinter jeder Qualifizierung.
Definieren Sie Phasen, Kriterien und Übergaben passend zu Ihrem Betrieb.
Gespräche, Dokumente, Bewertungen und Recruiter-Aktionen bleiben zusammen.
Praktische Fragen zum Aufbau des Kandidatenflusses.
Wie Trona Kampagnen und bestehende Quellen mit dem Recruiting-Workflow verbindet.
Welche Kandidatenquellen kann Trona verbinden?+
Trona verbindet Meta-Recruiting-Kampagnen, bestehende Quellen und Kandidaten aus Ihrer Datenbank in einem Akquise-Flow.
Können Kampagnen pro Markt lokalisiert werden?+
Ja. Sprache, Stelleninformationen und Ansprache können pro Markt angepasst werden, während der Workflow konsistent bleibt.
Was passiert nach einer Kandidatenantwort?+
Der Kandidat wird Quelle und Stelle zugeordnet und kann anschließend in KI-Ansprache, Screening und ATS übergehen.
Können bestehende Kandidaten reaktiviert werden?+
Ja. Vorhandene Kandidatenprofile können erneut in aktive Flows aufgenommen werden.
Erleben Sie Trona in Ihrem Recruiting-Prozess.
Sehen Sie die vollständige Candidate Journey und entdecken Sie, wie Trona zu Ihren Rollen, Standorten und Recruiting-Volumen passt.